和自信。

然而，面对刘坤的问题，她的情绪表现却明显有些激动。

她语带愤怒说道：“刘总，这明显是有人在恶意陷害赵长天。

我和他共事这么久，非常了解他的为人。

他绝对不会有生活作风问题。

举报他的人，一定是心怀叵测，恶意陷害！

赵经理是一个有原则、有担当的领导。

他对工作认真负责，对下属关心爱护。

在与女同事的相处中，他一直都保持着恰当的距离。

从来没有任何不当行为。

我可以用我的人格担保，赵经理绝不可能乱搞男女关系。”

刘坤看着李明珠，问道：“那你能详细说说你对赵长天的了解吗？”

李明珠深吸一口气，说道：“刘总，我以前是在沪市工作的。

自从调任临海分公司，担任副经理以来。

我充分见识到了赵经理的工作能力和领导风范。

他对公司各个部门的业务，都非常熟悉。

总是能够做出明智的决策。

他不仅自己工作努力，还经常鼓励我们下属积极进取。

他对每一个项目都严格要求。

确保公司的利益得到最大保障。

而且，他非常注重团队建设。

经常组织各种活动，增强大家的凝聚力。

在与女同事的相处中，他总是保持着尊重和专业。

从来没有任何暧昧的举动。”

刘坤微微点头，问道：“那你有没有发现赵长天在工作中有什么异常情况呢？

或者有没有听到过关于他的一些不好的传闻？”

李明珠坚定地说：“没有，绝对没有。

赵经理在工作中一直以身作则，严格要求自己。

他的工作能力和领导风范大家都有目共睹。

举报他的人，肯定是别有用心，想要抹黑他。”

刘坤继续问道：“那你觉得为什么会有人举报赵长天呢？”

李明珠思索了片刻，说道：“我觉得可能是有人嫉妒赵经理的能力和成就。

或者是有人想要通过这种方式。来达到自己不可告人的目的。

赵经理在工作中，有时会很强势。

会用铁腕手段，严厉对待那些违规的行为，从不手软。

这可能会引起个别人的不满哥仇恨。

但是，这不能成为诬陷他的理由。”

刘坤又问道：“李副经理，在你担任副经理的这段时间里。

有没有与赵长天一起处理过一些比较棘手的问题呢？”

李明珠回忆道：“有一次，我们公司遇到了一个重大的项目危机。

由于一些不可预见的原因。

项目进度严重滞后，成本也超出了预算。

赵经理立刻组织我们召开紧急会议，分析问题，制定解决方案。

然后，他夜以继日，不顾疲劳，亲自协调各个部门的工作。

最终成功地解决了这个危机。

在这个过程中，我看到了他的果断和智慧。

也感受到了他的责任心和担当。”

刘坤听了李明珠的话，心中的疑虑基本完全消散。

经过与这六位女性干部的谈话。

刘坤对赵长天的为人，有了更深入的了解。

结束了对举报信上最后一名女性干部李明珠的谈话之后。

刘坤又与组员们进行了总体的讨论。

小组成员们纷纷发表自己的看法。

一个成员说道：“从我们与这些女性干部的谈话来看。

举报信上所谓的赵长天生活作风上有问题，应该是不成立的。

根据我的观察。她们的言辞都很真诚，不像是在说谎。”

另一个成员也说道：“是啊，而且从她们对赵长天的评价来看。

他是一个非常正直、有担当的领导。

从目前的情况判断，应该是有人故意陷害赵长天。”

第三个成员说道：“我同意大家的看法。

根据六位女性干部的陈述。

赵长天在与女性的相处中确实很有分寸，没有任何不当行为。

但是，我们也不能完全排除其他可能性。

还是要保持谨慎。”

第四个成员说道：“我觉得我们可以从赵长天的工作表现入手。

看看他在工作中有没有得罪过什么人。

也许是因为工作上的矛盾，导致有人恶意举报他。”

刘坤认真地听着大家的发言。

思考着下一步的行动。

他说道：“大家说得都有道理。

我们目前的调查结果，表明举报信的内容，极有可能是诬告。

这封举报信反映赵长天与这六名女性，有不