至此，全部体检才算结束（东莞打工妹：一朵飘零的花188章）。

虽然我们拿到了录取通知书，但要体检结果全部出来后才能正式办理入职手续。而健康证要到第三天中午才能拿到。全部体检完毕，苗先婷让我们自由活动，并叮嘱下午三点再回工厂集合。原来在拿到健康证之前，我们还要进行新员工入职培训。

人群立刻散去，我赶忙追上苗先婷，着急地问：苗苗管理员，那今晚可以安排我住宿吗？

她不耐烦地说：不行！

明知道再求也没有用，但我还是带着哭腔说：我直接从东莞过来，不认识一个人，身上也没有钱，你就帮我一下吧。

她这次连回答都懒得回了，正好前面来了一辆大巴，她立刻跳了上去。望着大巴车远去的背影，我忽然想到在金秋厂大解雇时，那个叫于：这是人事部主任金自立，由他给你们进行新员工培训。说完便招呼保安把一大摞：欢迎欢迎，热烈欢迎一连重复了四遍，又让我们学他的样子，连喊了好几遍。很多女孩都不好意思，但在他的不断鼓励下，大家的情绪很快被调动起来，为了表现，有几个男孩甚至喊声得脸红脖子粗的。自从离开学校，我再没见过这么热烈的氛围，不禁受了感染，也跟着大声叫起来。

但金自立对我们的表现并不满意，他说我们的声音还不够大，还有少部分人的积极性并没有被调动起来。于是我们又喊，直到喊得地动山摇，他才满意地点点头，又在白板上写下两行字。

培训对象：新入职员工。

培训目标：帮助新入职员工尽快适应新的工作环境，了解掌握现代职场所需要的态度知识和技能。

我很快发现，他所讲的，都是《员工手册》上的内容。相比较他现在所讲的内容，我更对工资和厂纪厂规感兴趣。

但还没等我细看，金自立便起身宣布：今天的培训到此结束，明天继续，早上八点钟在门口集合。

他的话音刚落，下班的铃声便响了起来。

我想起今晚的住宿还没有着落，刚才好不容易被调动起来的情绪再次低沉下来。更让我苦恼的时，保安叫嚷着让我把放在保安室的行李箱拉走。我只好拉着行李箱走出厂门，双腿好似有千斤重。

还是常言说得好啊：在家千山好，出门一时难！

正在我不知该往哪里去时，一眼望见不远处的薛雪。尽管和她今天刚认识，情轻缘浅，但我还是象溺水的人看到一根救命稻草似的，快步跑上去，开门见山地问：薛雪，我在这边谁也不认识，身上也没有钱，你能帮我找一个住的地方吗？

薛雪为难道：我倒是租了房，可我和老公一起住的呢。