，纷起而痛打落水狗。所以，等缅甸再出一个雄主结束乱世，估计还要个十年年。

且不说西洋各国在莽应龙覆灭之后的一团乱象，明廷的变法大业仍在急如星火般快速推进。按照变法大诏的精神，伴随着全国范围内反对变法的各类声音的钳制和打击，从朝廷到地方，在新年结束后，基本上搭起了变法的组织框架。

组织框架的设计，朱翊钧在参照后世国家管理架构的同时，本着“权责清晰、分工明确、统筹有力，组织精简”的十六字方针，反复征求意见，多轮折冲樽俎，才最终定案。

因为现在的大明仍为农业社会，尽管在朱翊钧的催生和呵护下，资本主义的萌芽已经成长为一颗小树苗，但是仍不能供养庞大的现代官僚体系。

因此除了将兵部和五军都督府合成枢密院，内阁和侍从室增加了司局组织，度支部从户部分出，又成立了教育部、农工商部等几个新部之外，朝廷的整体架构只能算一个半成品还是一小半都没有的半成品。

尽管如此，朝廷二品三品的职位也成倍增加，对于天下的官员来说，变法大诏关于组织架构能够顺利颁行，其中重要原因是官位变得多了仅内阁就设立五个司局，级别均为侍郎级。而作为国家军事中枢的枢密院下设办公厅、军政部、军训部、后勤部、廉政监察署、审计署、军法部、军事情报局等等，军事系统的二、三品的位置成十倍的增加用来安置原五军都督府的大量勋贵。

对于朝廷支出来说，俸禄支出并未增加多少，但随着各组织架构的搭建和职责的理顺，粗具现代管理精髓的半吊子朝堂的工作效率已经成倍提升其中内阁权能的强化起了决定性的作用。

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