e。”

“我甚至都不知道那是什么。”

“这是牛肉炖厚重”

“喂嘉舍”

世界上的任何一部电梯，对隔绝信号都有奇效。韩易不得不挂断电话，用给安托万发了个稍后联系的信息，做完这一切，电梯正好来到9346号的顶楼。

轿厢门一打开，熟悉的大嗓门潮水般涌入。

“tricky、tricky，听着。告诉astraerks，他们也许还能再帮霍尔希发一张专辑，但瀚音乐一定要参与到aaaar工作中来。”

“流程，什么流程帮他们多卖五十万张专辑就是我的流程别拿那些蹩脚的套路来糟蹋我的艺人ok，没问题，就这么办。我等会儿再跟你说，老板来了。”

“早上好，易。”把手机从耳边挪开，凯伦朝韩易摆摆手。

“早上好，凯伦。”走到凯伦身前，韩易看了一眼对方背后半敞开的会议室大门，“他们都到了”

“彼得贝内德克和大卫克莱默还没到，其他人都在里面而我，在这里等我老板。”凯伦郭摊开手，压低声线，故作神秘地眨眨眼，“告诉我，老大，今天我们准备撕碎谁”

“谁都不用被撕碎，今天我们是来观察的。”

韩易有些好笑地摇摇头，回答道。第一次董事会，韩易不会主动发言，也没有议程要启动。他更感兴趣的，是联合艺人经纪公司上一季度的经营状况，以及三方势力在柏汇资本与瀚资本加入之后，会在董事会上如何表现。

换句话说就是，大动作不会有，小操作肯定拉满。

但这种小操作，没必要跟凯伦郭讲。这一次，韩易只需要她老实当个听众。

“享受你的第一次董事会之旅就好。监督监督他们，会后跟音乐部门的沃诺克开个小会，聊聊咱们艺人的巡演计划然后，请你去吃一顿tsujita。”

“谢谢你，易。”凯伦点点头，认真地说道。

“噢，一顿tsujita而已，没必要这么客气。”

“不，不是这个。”凯伦笑了笑，“我的意思是，谢谢你提名我作为uta的董事，这对我来说，意义重大。”

联合艺人经纪公司的董事，有表决权，但大多数情况下，能够发挥的余地并不多。不过，光是好莱坞四大演艺经纪公司内部董事的名头，就足够凯伦郭对韩易充满感激了。

凯伦在业内摸爬滚打将近二十年，在aaaar高管的位置上也坐了十年有余，但今天，是她第一次被提名，且正式选举成为董事。

而且，是一家世界级娱乐公司的董事。

从高级打工仔，到列席顾问。

这种质的飞跃，在isnd def ja花了十二年也没有做到。毕竟，再是被areid倚重，她也没办法真正进入这家唱片集团的核心圈层，因为就算是她的伯乐，也不过是受聘而来的雇佣军而已。

但在瀚音乐，还没到一个月，她的名字就和韩易一道，出现在了产业新闻的通稿里。

这次，不是“凯伦郭接受瀚音乐的邀约，成为aaaar部门负责人”。

而是“uta主席吉姆伯库斯宣布三名内部董事加入董事会”。

当她把好莱坞报道的这篇新闻转发到facebook主页时，创纪录的点赞速度和如潮般的祝贺声浪，让她重新找回了自ony gir the ord以来，就再难体会到的满足感与成就感。

也许这就是选择的重要性吧。

想到此处，凯伦郭看向韩易的眼神更加柔和，也更显敬重。

三言两语打动一个人并不困难，但若想要让他们在长期相处与共事中更加服帖，甚至进一步成为如臂指使的得力助手，你必须要淋漓尽致地展现出独特的价值与资源，让他们在你的光环下沐浴，享受到在其他人那里无法得到的极致感受。

提名凯伦郭成为董事，而不是瀚音乐的任何其他人，比如维多利亚怀特梅森，除了文化背景相近，易于沟通与操作之外，韩易也正是考虑到了这点。

他需要通过这种方式，让唱片公司核心部门的核心负责人，逐步培养起对自己的向心力。

因为，在瀚音乐ceo人选正式确定前，他需要确认每个关键角色的忠诚，是对自己，而不是对其他任何人。

否则，即使是在一个股权架构干净单一的公司里，也有可能出现uta这种复杂的情况。

搅别人的浑水韩易很开心，但自己的地盘让别人来摸鱼，却是万万不行的。

“你的履历配得上这份荣誉。”

韩易朝凯伦绽出一个鼓励的微笑，没有在这个话题上多做纠缠。毕竟，想让别人感恩，最好的方式不是时刻把这件事拿出来当炫耀的谈资。

没等凯伦答话，韩易迅速瞟了一眼在走廊尽头出现的两道身影，低声说道。

“打开会议室的门，走在我前头。”

凯伦郭应声照做。于是，在室内轻声交谈，耐心