第四百一十八章 底线与法案(2 / 4)

想火、想红,极难

黑红,也不简单

但就怕连一个黑红的机会,都没有

那就。。彻底的凉了

办公室里。

大卫非常期待的看着麦克法兰,等待着他的决定。

阿格尔麦克法兰,深呼吸了几次,站起来微微向大卫躬身,说道。

“老板,谢谢你对我的信任”

“我一定会帮助尼尔沃克,把这间公司。。”

“哈哈哈好,好”

大卫不等麦克法兰把话说完整,就高兴的给他来了个大大的拥抱,开心的说道。

“不是我应该谢谢你才对”

“这间新公司,有你的加入,我就更加放心、安心了哈哈哈”

阿格尔麦克法兰,这个前几天还在为找工作无比头疼的中年失业者,当然能听明白大卫话里的另一层意思。

尼尔沃克,大卫对他还没有完全的信任。

所以才会让他加入这间新公司,成为大卫的眼线、尼尔的助手,把控住这间新公司的所有动向。

高调做事,低调做人,全力配合,实时汇报工作

阿格尔迈克法兰,在心里,给自己定下了这个新工作目标。

大卫当然不知道混迹职场多年的麦克法兰,此刻心里的小目标。

他拍着麦克法兰的肩膀笑道“尼尔沃克来才纽约不久,很多地方和关系部门,都不熟悉,这方面你是老手,要多帮帮他”

“你们的后续公司建设工作。。”

大卫拉着麦克法兰,叮嘱了一会儿后,就让三人先出去工作了。

当三人准备离开时,大卫抬手拍着额头,让莱昂霍夫曼,先等一下。

等到办公室门关上后,他沉吟了下,才对莱昂说道“莱昂,你和山姆。是跟着我最早的人”

“现在我们的公司越来越大,人员也多了起来,山姆每天都需要忙很多的事情”

“但我们公司的具体管理规章制度,现在还没有明确的条款、方案”

“我想,让你和山姆商量着,来起草、制定一份属于我们公司的日常管理制度,让公司的工作可以有章可遵。”

莱昂霍夫曼,脸上特有的那种德裔认真劲儿显露出来。

他用力的点头说道“老板,我会的”

“呵呵好”

“还有我向史丹利提议建立了风险评估、风险控制部门。”

“我们自己也要有一个风控部门,对我们所有的投资,进行前期风险评估和后续的风险控制。”

“你来做这个新部门的负责人,怎么样”

“我”莱昂非常惊讶的瞪大了眼睛,随后连忙推脱道。

“我。。我不行的,老板”

“我。。”

“不,你行”

大卫看着莱昂,表情非常肯定的说道“数字,对你来说,是最熟悉的老朋友”

“在华尔街的股市、债券市场、期货市场等等,数据信息越来越透明的时代里。”

“任何的数据变化,都代表着无数资金的流向与市场走向。”

“不管是谁,想在市场里做什么,都会在数据层面上,留下可查的蛛丝马迹。”

“等我们的数据研究中心建成后,我会让你去挂靠一个职务,让你更方便的收集、整理、分析这些市场里的数据。”

“你要帮我们建立一个,基于所有信息数据之上的风险评估、控制体系”

“我们不仅要从市场里找到更多的投资机会,也要为自己的投资计划,提前做好失败的准备。”

“所以莱昂,你的这个风控部门,会与我们的投资部门,同等重要”

“我相信你,就像信任山姆一样”

“你们会和我一起,让这间公司,成为华尔街上最伟大的公司之一,对吗”

莱昂长着一些雀斑的脸上,浮现出兴奋微红色。

他握紧了拳头,向大卫保证道“是的老板,我们一定会的”

“哈哈哈好,好好

“放松些伙计”

“这个成立风控部门的想法,我还没来得及与山姆聊聊。”

“等会儿你先帮联系一下他,再帮我把尤里喊进来。”

“好的”

莱昂猛地站起身,向大卫微微点头、躬身,迈着大步走出了办公室。

看着干劲十足的莱昂离开,大卫长出了一口气。

山姆罗杰斯,是老摩根推荐来的帮手

莱昂霍夫曼,是山姆最先推荐的人才

大卫现在已经和山姆达成了很默契的合作关系,那莱昂这个人才,他当然也要予以重用。

他经过这段时间,对莱昂的观察后,充分认可了这小子的数学天赋,才想着要他来建立风控部门,从数据层面上来给他更多可靠的建议和方案。

当然,所有的金融投资仅仅从数据层面上来绝对参考,怕是死都不知