把该说的都说清楚后,白妙离开了夏家。

没想到在女儿生日之前自己的合伙人还经历了这么一遭，方晓敏此刻的心情也不咋好纯属心疼自己的好姐妹，也是想到早些年的自家了,那时候被夏老头的不做人折腾得她全家不得安宁,最后也是撕破了脸才好不容易摆脱掉的。

时至今日,方晓敏不知庆幸了多少次，当初跟自己公婆的彻底闹掰。

不然的话,就凭着自家今日今刻的地位和财富，那一家子水蛭肯轻易放过吸血才怪了呢,自家哪能有现在这样清净的日子可过啊。

所以说,很多事情上啊，当断则断,不然真的会反受其乱的。

这在人际关系上也是如此。

爱情也好友情也好亲情也罢，人与人相处是讲究缘分的，在你感觉到自己不被尊重以及相处中不太舒服的时候，还请及时地退开,这也是一种保全自己的方式。

在这一点上，她觉得，做人自私一点也没什么，别一天天圣母的不管好朋友、亲人还是恋人之间,随意就放过对方身上自己接受不了的点。

这些交往中的矛盾出现，往往是上天对你的警示，让你尽快做出改变和远离这些让你不舒服的人的。

听到了明白了能做到的便还好，忽视且任由不良影响继续的，以后只会越陷越深，再也无法自拔，害了自己,甚至还会连累到自己最亲的人。

类似的例子数不胜数，婚姻家庭中的家暴、出轨；友情中朋友的背叛；亲人对你的无底线吸血等等，这些都是不能忍也不需要你去忍的原则性问题。遇见了，就要尽快躲开，立刻斩断。

不知道自己妻子在心里已经开始思考哲学问题了，夏之海对这事儿的看法，就没别的，只一条心疼他家闺女儿

“爸爸的乐宝啊，以后身上的担子就更重了。你负担不起可怎么办啊要不还是跟你白妙阿姨说说，咱找代理人也可以啊。”

夏之海自己当大老板的，最是知道掌舵者的不易了。

自己家已经够富裕了，让女儿为了维持甚至提升公司的规模和影响力，养活那么多人吃饭而辛苦奔波，自私来讲，他作为父亲是舍不得

的他多想自家宝贝闺女就一直是个单纯的小娇娇，不要这么有能力有责任心就好了。

这样，别人也不会对她施加太多的期待和重担，孩子有他和妻子的庇护，快快乐乐自自在在地享乐一辈子多好。

“爸，您就甭操心我了，我有数的。”

“别说白妙阿姨只是给了我股份又不是让我立马去经营了，少说未来十年我都不用扛起这面大旗，算不上辛苦。就是现在这事儿推给了我，您还不相信您姑娘的实力啊，真当我只会玩儿金钱游戏不成论起经营之道来，我认真起来，您夏总可是也未必比得上我的哟”

夏天这话说的，是给她老爸宽心，但也不算大言不惭说来她家发家史上的哪一个重要节点没有她的手笔啊，论起工作经验，她真是不输给任何商场老手的。

再一个，耳濡目染的，她的圈子和学历背景也决定了她经商是有一定底子的。

再说继承大公司又不是自己创业，从无到有的一点点小事自己都要掌握着学会去做。

真正的领导者，哪个不是以任用人才，把对的人放到他她合适的岗位上为第一要务的。

你去问问那些大老板，真正把自家公司每个环节都能搞得一清二楚的有几个。

虽说底层的经验很重要，但在分工愈加细化的当代社会，不需要你自己也达不到一人就把所有的活儿都能干了的程度不是。

夏天作为领导者，会善于用人，有足够长远的眼光和开阔的眼界，知道要把这艘大船往哪个方向带就可以了。

至于这艘船上的供给如何、财务问题、跟别的船发生矛盾了要怎么处理交涉，这些都交给各路专业人士去搞定就成了，哪里能真叫她个船长事无巨细地凡事亲力亲为啊。

忙忙叨叨的，回国后夏天就没闲下来过。

好不容易成年生日这件大事儿过去了，掰着指头仔细算一算，她和裴宴阳都有一个多礼拜没在一起亲热了。

这两天更是因为各自忙着工作，见面都是晚上抽个空在彼此家里小聚一下，约会都没怎么约，想要那个啥放松就更没有那个时间和条件了。

对于刚真正在一起体会过那事儿情趣的小情侣来说，这确实挺不容易

的。

夏天其实还好，毕竟在塞舌岛的时候她就已经累趴，颇有点吃不消了。回国后难得消停了，她也没多想立马恢复那个运动。

裴宴阳却是快憋坏了刚开荤两三天就突然断顿，还断得这么彻底，搁哪个男的身上都受不了吧。

领导人说了，没有条件创造条件也要上。

没办法得手的裴宴阳接受这番教导，想到的勾走夏天的方式也很直接

两点第一，让天宴搬家，到自己送她十八岁生日礼物的那栋写字楼里，这样自己带着sur也搬过去后，不就能近水楼台先