稍微迟一些的时候，社区服务公司的经理给林奇来了一通电话。

对方表示一位自称是林奇母亲的女士转告他，让他把女佣从林奇的房子里弄走。

他觉得这件事有点奇怪，他自然也不敢擅自作出决定，最终还是请示了一下林奇。

林奇觉得很意外，可又在情理之中。

其实不只是塞拉不喜欢女佣，就连翠西女士也不喜欢这个女佣，她们有可能是觉得她太骚了。

这不是一句脏话或者羞辱别人人格的形容，这对女孩们来说其实是一种褒奖。

成年的女性基于对年轻的女孩在各方面胜于自己的嫉妒，她们往往会表现出一种排斥性，并且还会为自己的行为寻找足够的理论依据她看起来不像是一个好女孩

其实这不是“她看起来到底像不像一个好女孩”的问题，而是说出这些话的女士们，她们的想法有些问题。

不能让一个坏女孩呆在林奇的身边

有点矛盾，有点说不通，但这也是一种亲近的表现。

“感谢你的提醒，你可以当这件事没有发生过吗”

经理连忙点头称是，“我什么都不知道，林奇先生。”

“很好，感谢你的来电，如果还有问题，可以随时联系我。”

挂了电话的林奇微微摇了摇头，他瞥了一眼女佣，除了穿了一双丝袜，裙子有些短能看见蕾丝边的内裤，上衣有点小看起来她似乎有那么一点被“挤压”的难受之外，没有什么问题

女孩察觉到了林奇的目光，脸色微微有些羞红的看向了其他地方。

好在林奇没有进一步的举动，而是回到了书房里，他得给塞拉和科曼下一步的经营计划。

他参考的是上辈子遇到的一个鬼才，那个家伙非常的聪明，在所有人都在从事金融犯罪的时候，他把金融犯罪的模型，稍稍改变了一下，变得合理合法。

林奇回忆了一会，然后开始落笔。

这个计划书的核心就是共赢，制造更多的选美冠军的目的，就是为了更多的共赢机会。

那些冠军会在优尔美当健身教练，并且拿到一份可观的工资，同时优尔美还会向社会进行招生和招聘。

进来的人会分成两部分，一部分是成为新的签约学员，他们会从零开始以成为健美冠军为目标进行培训。

另外一部分则是普通的教练，他们进来就会直接带学员，带客户。

这些刚进来的教练都是一级教练，他们只享有最低级的工资保障，然后他们可以选择进修。

花钱加入冠军班进修，出来就是二级教练，拥有更高的收入，甚至可以分成客户的消费。

下一步，就是三级，也叫作高级教练，更高的待遇，更好的福利，同样他们也需要再次进修。

直到第四级，也就是冠军教练。

实际上每年通过健美比赛能选出来十多个冠军教练就已经是极限了，接下来林奇会让科曼鼓动这些冠军教练去独立开店。

而这也是上市最重要的一环，只有出色漂亮的成绩，人们才会愿意为这只股票买单，才能吸引到资本的注意。

更多的店，这就是关键。

很多时候人们不会去讨论一家连锁店每一家分店的价值和销售，他们只会谈论这个品牌有多少的直营或者连锁店。

只要这些店铺足够的多，哪怕他们的收益不是很好看，资本也愿意投资一种投机行为。

由于有了目前这些扩展的成功，会有人不甘于平淡的生活尝试着成为老板，只要他们开店，就等于帮助优尔美在上市的过程中推进了一步。

至于这些加盟进来的冠军店是否能经营的下去其实不是那么重要，甚至从某方面来说他们中适当的倒闭一些，才会对优尔美有更好的帮助。

毕竟如果所有冠军都去创业了，对直营店来说也是一种伤害。

有些人成功，有些人失败，会把那些健美冠军们，那些不断提高等级的健身教练们分成不同的阵营。

留下能踏踏实实为公司服务的群体，以及一群能够给公司创造大量现金财富，内心里又不甘于平淡的群体，然后这部分被收割掉。

并且人们也不会把目光放在那些失败者身上，他们只会紧紧的盯着那些成功者，公司也不会因为有加盟店的破产倒闭就完蛋了，反而会因为这些失败者的离场，增加更多的收入

区域经营代理。

林奇很快就把整个框架描述了出来，要做到这些其实并不难，只需要有一些聪明的人去做“先驱者”，剩下的那些人就知道如何去做了。

他得物色一些聪明的人来做这些事情，可惜理查德已经自杀了，如果他没有那么的不听话，也许他就是那个最合适做这件事的人。

就在此时，林奇微微一怔，他想起了另外一个家伙，一个始终能和理查德胜率对半开的家伙，伍德。

随后他给已经不是自己的公司打了一通电话，要到了伍德的号码。