一年时间为限，从今年年初进行到年底，各相关部门一定要做好万全的准备，把大考核工资顺利推行下去，这是本年度最最重要的工作，任何人不得懈怠！”

林诚话音落下，与会高层全都怔住了，接着便“哄”的一声哗然起来，对林诚制定的今年大考核工作议论纷纷。

林诚颁布的所谓大考核任务，名为“大考核”，可实际上在座的高层都不傻，这分明就是大清洗行动嘛！

否则要财务部、法务部、人力资源部三大部门联合上阵干嘛？明摆着就是冲着炒人去的。

而且这个炒人的范围还特别广泛，众所周知，林氏集团的职称级别有二十一级，十二级以上干部都要接受考核的话，即意味着从十二级的分公司部门副主管开始，到二十级的母集团总裁方德华，都要接受联合考核团的考核，甚至连考核团的成员，也要接受内部的交叉考核。

这下惨了，在座的所有人都要参加考核，考核不及格就要面临被炒鱿鱼的风险，大家均人人自危起来。