原本的精英业士教学不作改变，但却抽调出上百人来进行短期培训。

寿春城外诸多空闲戍堡成了现成的教学场所，一次性招手两千多名乡宗子弟，还有此前屯所、坞壁中所培养的优秀蒙学生，传授给他们基本的组织和统计技术。原本负责军队宣传的江虨被抽调回来负责主持这项事务，刘超之子刘讷则作为副手搭配工作。

这种填鸭式的教学，自然很难培养出真正的良吏人才，但来年北面需要大量的基层人才组织屯垦建设，这么短的时间里也实在无需太高要求。最起码有培养便能打下一个基础，总好过完全依靠乡宗或难民首领那种简单粗暴的组织力。

除了行政人才的培养，沈哲子又组织起了工匠教学。入冬之后，各种生产都进入一个衰竭期，再勤恳的民众也难免清闲下来，正是读书学习的好时候。

今年都督府大量出售产业，大量民资涌入进来，等到来年，肯定会出现一个扩大生产的爆发期，所以必然会出现一股用工荒。

淮南的屯垦也进行了数年之久，沈哲子也不可能将这些屯户们由生到死一直控制下去。所以也需要兑现一些早年的诺言，将一部分屯户放免成为平民。

但他眼下却没有精力和资本扶植这些平民垦荒种田，而且这些屯户一旦被大批放免成为私户，治安和赋税方面的搭配管理都要建立起来。

所以，他是打算让这些即将被放免的屯户先作为工匠稍作过渡，同时也能给那些民资产业提供用工，抽佣得利。

工匠的教育，文化素质要求倒是不高，最重要还是简便易操的技术传授。

而早在数年之前，沈哲子便有了这方面的准备，他向来就对高精技术的要求反而不高，更看重技术的简化和普及，且在这方面累积了大量的书面资料，完全可以编写一本工农百科全书，自信于其意义之大绝不逊于《齐民要术》又或《天工开物》。

眼下，也正是到了要开花结果的收获时节。所以都督府近来也是组织一批吏员游走于六郡治下各个屯所坞壁，向乡民推广教授各项技术，再搭配以实际操作的教学，并且将之当作来年分批放免为民的衡量标准之一。

可以想见，等到来年六郡之内肯定可以出现一大批技术达标的流水线工人。他们虽然不再屯垦耕桑，但也能各自通过劳动产生价值，从而为都督府所用。

至于因此出现的屯垦空缺，这也完全不足为患。北面还有百数万嗷嗷待哺的生民翘首以望，等待安置呢。

所以如今的淮南之强大，不独独只是体现在对钱粮的高效集聚效应，更体现在能够成规模、阶段性的收容、培养、产出。

生民易动难安，那是因为生产资料被掠夺，生产环境被破坏，生产秩序迟迟不能恢复。而淮南的优势，恰恰就在于丰富多样的生产资料，安定繁荣的生产环境，有条不紊的生产秩序，有此基础，自然能够拥有庞大的包容性和稳定性。

所以，尽管眼下的淮南仍然承担着庞大的压力，但却呈现出一种流动且稳定的欣欣向荣。将近十万强军分布于广袤的中原地区，组织难民南下调运粮草，而江东物货也源源不断北上，填补各项用急物缺。

至于处于核心枢纽位置的淮南本镇，则是士庶生民都在繁忙有序的充实自己，争取在来年百业奋进时能够大展拳脚。

然而在这一片欣欣向荣当中，仍有一点不和谐声偶然鸣起。那就是原本预期该要抵达淮南的三十万斛粮食，突然失期不至。

三十万斛粮食，相对于淮南所撬动起的庞大总量，实在是微不足道。但这一点变数的出现，却意味着淮南眼下这种动态的平衡有被打破的迹象。

所以沈哲子对此也是表现出高度的重视，一俟得知消息，即刻放下手边事务，返回都督府召集群僚了解当中内情。